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该家长介绍说，从一年级孩子刚入学，学校为每个孩子发放了一本《学生作业评价手册》，这不是一本简单的抄作业本，包含“每日学生评价”和“一周家长评价”。学生要将作业抄写在“每日学生评价”里，由学生填写日期、家庭作业内容，进行自主评价，作业完成态度和作业书写情况勾选不同表情，填写作业完成时间或者未完成作业原因，最后填写自主训练项目与评价，家长填写“一周家长评价”对孩子本周作业完成态度、作业书写情况勾选不同表情，进行总体评价，填写家长建议等。这个手册不仅可以帮孩子养成良好的学习习惯，也便于家长对孩子进行监督。

配额制的终结起源于一场国际贸易诉讼案。时间回到21年前：1998年，中国开始实施稀土出口配额制度，也即对在一定时期内稀土的出口量作出限制，不过，对于国内的生产并未作出量的控制。“1998出口配额制度的出现是为了规范稀土出口市场，这是应主要国有稀土生产企业的要求设立的。上世纪九十年代，我国稀土产业规模快速增长，出口市场竞争激烈，企业之间互相压价。此外，产业规模快速增长的另一核心原因还在于，我国稀土分离技术发明人没有申请专利保护，这导致了过度转让。”熟知稀土早期发展历史的中国稀土行业协会相关人士告诉经济观察报。

再看看技术面上，最近几天以底部1204/05建立起来的良好局面，再次功亏一篑。短期均线5日均线由拐头逐步向10日均线逼近，在昨天一波跌势后，再次拉开，并双双出现进一步下移，5日均线从1210下移到1204附近，也是我们以1204/05为底部的地方。10日均线从1212下移到1208附近。布林带下轨由缩口再次转为向下开口，布林带中轨下移到1216附近。附图指标macd双线良好的金叉上行局面再次转变为死叉；sto双线在50轴附近完成死叉后，目前进一步向20轴发起冲击。

所谓“面谈”制度，根据台湾的有关规定，陆配要获得在台“合法身份”，手续极其复杂严格。从在台登记结婚开始，陆配在结婚团聚、依亲居留、长期居留直至申请定居等每一阶段，必须接受过程复杂的“面谈”。当然，不止“面谈”制度，据《中国时报》消息，钟锦明称，陆配在台湾受到整个制度上的歧视，包括取得“身份证”年限、来台探亲等规定，都与外籍配偶不对等。在课程学习、补助等方面，对外籍配偶的照顾也会更多。台“新移民劳动权益促进会”会长刘茜说，“2016年民进党当局执政以来，陆配团体接到的投诉陈情比以前大幅增加。”

事实上，莎普爱思曾高溢价收购的强身药业已经连续三年没有实现业绩承诺。据莎普爱思日前发布的2018年业绩预亏公告，因公司子公司强身药业本期亏损，未完成相关业绩承诺，公司收购强身药业时所形成的商誉出现减值迹象，公司预计计提商誉减值损失 1.78 亿元。

富士康位于湖南衡阳厂房，被指违规要求职工超时，低薪工作，有血汗工厂之嫌。调查取得的薪资单更示，中国法律一般准许加班的时数为36小时，但衡阳厂劳工一个月加班时数多达80小时。2、深圳员工要求加薪以跟上房租的涨幅近期有富士康深圳员工在工厂张贴致富士康员工的公开信，要求富士康足额缴纳公积金，并为员工加薪，以跟上房租的涨幅。